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Políticas laborales y reformas en debate

Esta sección sigue el recorrido de las normas que cambian cómo se trabaja en Argentina. Miramos el texto, los votos y la letra chica.

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Proyectos de ley, decretos, resoluciones de la Secretaría de Trabajo y acuerdos entre gremios y cámaras. La cobertura se concentra en lo que quedó escrito y votado, no en las promesas.

Mano sobre un petitorio doblado en una mesa de trabajo

Redacción Mercado Laboral Argentina · Actualizado el 24/09/2026 · Cobertura de políticas laborales, reforma laboral y derechos laborales

Índice de la sección

Qué vas a encontrar en Políticas

Si venís por la reforma laboral, empezá por la votación del Senado y después pasá por la mesa previa, el detalle por tema y lo que quedó afuera. Cada fila abre la nota completa con fuentes y artículos.

La reforma laboral aprobada en el Senado

Nota principal · Votación

El Senado convirtió en ley el proyecto de modernización laboral. El punto más áspero fue quién paga cuando una empresa cierra sin fondos.

El texto crea un Fondo de Asistencia Laboral para cubrir indemnizaciones de empresas que no puedan pagarlas. En la práctica, cambia el responsable final cuando una compañía cierra sin activos suficientes. Por eso concentró la discusión en el recinto y en las consultas previas con abogados laboralistas.

La nota principal detalla el contenido aprobado y los artículos que quedaron fuera del texto final. Si trabajás en relación de dependencia, te conviene leer primero el capítulo de indemnizaciones y después el de período de prueba, porque ahí están los cambios que tocan el recibo y la antigüedad.

Leer la nota completa

Fuente: versión taquigráfica del Senado · Texto promulgado y reglamentación pendiente

Cartelera municipal con avisos bajo un vidrio mojado

Mirá la foto como lo que es: papeles pegados bajo la lluvia. Así llega muchas veces una norma al trabajador, en una cartelera. Acá la ordenamos por artículo para que la puedas consultar sin leer la ley entera.

Cómo quedó la votación

Números oficiales de la sesión. Los guardamos tal cual salieron del recinto para que puedas comparar esta ley con las próximas votaciones.

Votos a favor

Alcanzaron para la aprobación en general del proyecto.

Votos en contra

Rechazo concentrado en el capítulo de indemnizaciones.

Abstenciones

Dos bancas que no inclinaron el resultado final.

Consultá la versión taquigráfica para ver quién votó qué. Cuando salga la reglamentación, vamos a atar cada artículo a su decreto.

Antes de la votación

La mesa de diálogo antes de la votación

Antes del tratamiento en la Cámara alta, el Gobierno abrió una mesa con la CGT y representantes empresarios para limar el proyecto y juntar los votos que faltaban. No era una foto, era una cuenta.

Indemnizaciones
El gremio pidió que el Fondo no licúe la responsabilidad del empleador. Las cámaras pidieron previsibilidad ante cierres sin activos.
Período de prueba
Se discutió su extensión y cómo se cuenta la antigüedad si el contrato sigue. Quedó atado a la registración efectiva.
Registración
Incentivos para anotar a nuevos trabajadores y cruces con fiscalización. Lo que no entró en la ley puede volver por resolución.

Qué pidió cada sector

Mesa de taller gráfico con pilas de papel bajo luz cálida

Qué cambia para un trabajador registrado

Una reforma se entiende mejor desde tu caso. Si estás registrado y en relación de dependencia, revisá tres cosas: cómo se calcula una eventual indemnización, qué pasa con tus licencias y en qué condiciones rige un período de prueba.

Algunos artículos entran en vigencia de forma escalonada y otros quedaron igual. Publicamos el detalle por tema con la referencia al artículo, para que consultes solo lo que te toca sin leer la ley completa.

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Puntos que quedaron afuera

No todo lo que se discutió terminó en la ley. Varias propuestas del proyecto original se cayeron en la negociación o por falta de votos. Saber lo que no pasó sirve, porque esos temas suelen volver en el debate siguiente.

Lo descartado

Registramos las propuestas descartadas y quién las impulsaba. Cuando el tema reaparezca, vas a poder comparar el nuevo intento con el anterior sin depender de la memoria de la rosca.

Topes y fórmulas alternativas para el cálculo indemnizatorio que no reunieron apoyos.
Cambios más amplios al régimen de licencias que quedaron para una discusión posterior.
Exenciones de registración para nuevas contrataciones que pasaron a estudio por resolución.

Espejo internacional

El debate internacional como espejo

El 24/09/2026, sindicatos europeos se manifestaron en Bruselas contra la propuesta EU Inc, con el argumento de que debilita protecciones en los Estados miembros.

Ese marco influye en empresas que operan en Europa y en Argentina. Cubrimos esos episodios cuando el efecto local es identificable, aunque la discusión ocurra a diez mil kilómetros.

Leer la crónica de Bruselas

Abrigos de pasajeros en un andén al atardecer

Cómo trabajamos

Cómo seguimos el trámite de una ley

Un proyecto pasa por comisiones, dictamen, votación en una cámara, revisión en la otra y promulgación. Solemos cubrir la votación en particular, pero también los pasos previos cuando definen el resultado.

Comisiones

Ahí se recorta y se negocia el texto. Si un artículo cae acá, rara vez vuelve igual al recinto.

Votación

Cubrimos la votación en general y en particular, con el detalle de qué artículos se modificaron.

Reglamentación

Una ley aprobada no se aplica al día siguiente. Si la reglamentación demora, lo consignamos como parte de la cobertura.

Aplicación

Cerramos el círculo con resoluciones, convenios y casos donde la norma ya rige en el recibo.

Sindicatos y cámaras

La CGT y las cámaras empresarias son actores centrales en cualquier negociación laboral. Seguimos sus posiciones públicas, sus documentos y sus pedidos formales, siempre con la fuente a la vista.

No publicamos versiones sobre lo que un gremio habría pedido en una reunión cerrada si no hay documento o declaración que lo respalde. Cuando la información viene de una filtración, la identificamos como tal para que sepas qué peso darle.

Normas que no llegan a ley

Resoluciones, decretos y convenios colectivos también cambian tus condiciones sin pasar por el Congreso. Una resolución de la Secretaría de Trabajo puede modificar requisitos de registración y un convenio puede fijar sueldos por rama.

Los cubrimos cuando afectan a un número relevante de trabajadores. Es la parte menos visible de la política laboral y por eso la tratamos con el mismo detalle que una votación en el Senado.

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Nota al margen

Si tenés una duda puntual sobre tu caso, guardá tu recibo de sueldo y el convenio de tu actividad. Con esos dos papeles, cualquier consulta avanza mucho más rápido.

Mercado Laboral Argentina es un sitio editorial. Contamos lo que cambió y dónde leerlo. Para un reclamo concreto, hablá con tu delegación sindical o buscá asesoramiento en la Secretaría de Trabajo.

Mano que sostiene un recibo impreso bajo una lámpara

Av. Corrientes 1234, C1043 CABA · Lunes a viernes de 9:00 a 18:00 · Contacto

¿Dónde sigo la reglamentación pendiente?

En esta misma sección. Cada ley aprobada queda marcada como pendiente hasta que sale su reglamentación, y actualizamos la nota cuando el decreto aparece en el boletín.

¿Cubren solo lo que vota el Congreso?

No. También seguimos resoluciones, decretos y convenios colectivos cuando tocan a muchos trabajadores, con la misma exigencia de fuentes.